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人間関係でイライラする時の対処法【考え方を変えよう】

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こんにちは、おかです😌

学校、職場、様々なコミュニティがありますが、

どうしても避けられないのが人間関係ですよね、、

今回は人間関係でイライラする時の対処法、考え方に深堀していきます。

解決方法

1相手に期待しすぎない

2相手を理解する

<1>相手に期待し過ぎない

まず、考えなければならいない事は、なぜ自分はイライラしてしまうのか?

おそらく多くの人が相手に対し、最もイライラしてしまう一番の原因は、

相手が自分の思う通りに行動してくれない

この一つが大きな原因ではないでしょうか?

例えば、

仕事をこなすのが遅いだとか、

自分が今やって欲しい事とは違う事だとか、

言葉使いが良くないとか、

本当にいろいろありますが、

共通して言える事は、求め過ぎですよという事です。

相手は、自分とは違うという事を理解しておいた方がいいです。

それこそ、

育ってきた環境、容姿、年齢、一つが変われば全てが変わります。

自分の「当たり前」を押し付けて、相手が答えてくれない事って、

そもそも当たり前なんですよね。

まずは、冷静になって考え方を変えましょう。

<2>相手の事を理解する

問題を解決するのに、相手の事を理解する事は必要不可欠です。

なので、

この人とは合わない、嫌い、やりづらいではなくて、

自分は何でそう思うのか?を考えなくてはなりません。

イライラする自分を冷静に客観的に見る事により、

問題を解決する為の方法がわかるかもしれません。

相手に問題があるのか?

自分に問題があるのか?

そもそも改善できる問題なのか?

最善策を出して、改善していきましょう。

まずは、問題点が分からないと前に進まないので、

相手を理解するということはとても重要です。

最後に、、

世の中には一定数どうしようもない人もいることは事実です。

そういった人にイライラする事自体、時間の無駄です。

一切拘らないようにするか、感情をOFFしましょう。

終わり😌

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